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… Zeit für avanti

Seit dem Start der avanti GmbH im Jahr 2000 in Hamburg war der Blick nicht nur auf die Erfolgszahlen gerichtet, sondern es standen ebenso das Wohl der Mitarbeiter und die Interessen der Kunden für uns im Mittelpunkt. So ist avanti letztendlich zu dem geworden, was es heute ist: ein erfolgreich agierender Personaldienstleister mit 13 Niederlassungen im gesamten Bundesgebiet und ein kompetenter Ansprechpartner für verschiedene Fachbereiche.

Was ist das Besondere an avanti?

Wichtig ist für unsere Mitarbeiter (m/w/d) aller Bereiche der ehrliche und korrekte Umgang mit ihnen. Vereinbarungen werden von unseren Personalberatern (m/w/d) nur dann getroffen, wenn sie realistisch umsetzbar sind. Eine der größten avanti-Stärken ist, dass der traditionelle hanseatische Handschlag noch immer eine große Bedeutung hat: So wie es besprochen wurde, so wird es auch gemacht.

Typisch hanseatisch ist ebenso der zurückhaltende, gleichzeitig jedoch geradlinige Umgang. Genauso sehen wir uns auch: Nicht viel reden, einfach anpacken und mit Herz und Verstand individuelle Lösungen für den Mitarbeiter schaffen. Dies kommt bei unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gut an und wird sehr positiv gewertet, wie man beispielsweise im Bewertungsportal Kununu sehen kann.

Sich bei einem Unternehmen wohlzufühlen und sich auf den eigenen Arbeitgeber verlassen zu können ist für viele entscheidend. Natürlich ist für die Erwerbstätigkeit das passende gute Gehalt ein ebenso wichtiger Faktor.

Was macht avanti noch anders?

Viele Kollegen berichten: „Wir haben immer ein offenes Ohr und geben z. B. unseren Pflege-Mitarbeitern die Wertschätzung, die sie tatsächlich auch verdienen. Denn sie machen definitiv einen tollen Job. Allein der tägliche Einsatz für die Patienten verdient größten Respekt.“

Andere Kollegen betonen: „Wir versuchen immer herauszufinden, was die Mitarbeiter brauchen und wollen. Manche trauen sich nach vorherigen schlechten Erfahrungen nicht einmal, einfach nachzufragen. So ist an dem Punkt unser Einfühlungsvermögen gefragt: Was möchte der Mitarbeiter wirklich? Ist es eine Fortbildung oder ein Studium? Oder hilft ihm ein an die private Situation angepasster Dienstplan am meisten? Macht erst ein Dienstwagen den Einsatz beim Kunden möglich? Oder möchte jemand mehr arbeiten und vom 450-€-Job in die Teilzeit wechseln?“

Wie die avanti-Mitarbeiter dies sehen, können Sie auf unserer Video-Seite „avanti bewegt“ selbst nachsehen, wir laden Sie gern dazu ein.

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      avanti bewegt

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      Medizin & Pflege

      Dieser Bereich ist unser Schwerpunkt, daher suchen wir ständig neue Mitarbeiter (m/w/d) für folgende Positionen: Gesundheits- und Krankenpfleger, Funktionspersonal für die Bereiche OP, Anästhesie und Intensivpflege und Dialyse, Altenpfleger, Pflegehelfer, Gesundheits- und Pflegeassistenten, Altenpflegehelfer, Medizinische Fachangestellte, Hebammen/Entbindungspfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger

      Industrie & Handwerk

      Wir suchen tatkräftige Unterstützung vor allem für diese Positionen (m/w/d): Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Anlagenmechaniker für Sanitär, Heizung, Klimatechnik, Mechatroniker Kältetechnik, Elektrotechnikermeister, Heizungsbaumeister, Haustechniker, Hausmeister, Tischler, Mechatroniker, Zerspanungsmechaniker CNC konventionell, Schlosser, Metallbauer Konstruktionstechnik

      Kaufmännischer Bereich

      In den kaufmännischen Berufen suchen wir neue Kollegen (m/w/d) vor allem für folgende Tätigkeiten:
      Finanzbuchhaltung, Steuerfachangestellte, Einkäufer, Speditions- und Schifffahrtskaufleute, Bürokaufleute, Assistenz / Office-Management, Rechtsanwaltsfachangestellte, Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Mitarbeiter Empfang, Call Center Agenten, Immobilienkaufleute

      Pädagogik

      Im Bereich der Pädagogik bieten wir interessante Perspektiven in folgenden Berufen (m/w/d):
      Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagogische Assistenten, Sozialpädagogen, Heilerziehungspflegehelfer, Fachkraft Pflegeassistenz, Kinderpfleger

      War Ihre Qualifikation nicht dabei?

      Sprechen Sie mit uns, gemeinsam erarbeiten wir mit Ihnen eine Strategie und ebnen Ihnen den Weg zu Ihrem neuen Job. Mit avanti entspannt in die berufliche Zukunft.

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      avanti news

      • Der Verein „Hilfe zur rechten Zeit“ spendet bundesweit für 20 verschiedene soziale Gruppen und Hilfs-Einrichtungen insgesamt 45.000 €, um in dieser herausfordernden Zeit zu helfen.
      • Wie kann man diese Corona-Zeit auch psychisch gut überstehen? Die Ideen der Resilienz, die das „Immunsystem der Seele“ stärken sollen, können auch Pflegekräfte helfen. Wie kann Supervision Pflegekräften helfen?

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